员工入职初选笔试题
姓 名： 应聘职位： 日 期：
手 机： 邮 箱：
转正最低工资： （全职必填） 实习（或兼职）待遇： （实习或兼职必填）
您好！
收到这封信意味着您可能是适合我们的员工，恭喜您！
为了让我们双方有一个更好的了解，以便在将来的工作中合作的更为愉快，请您花10分钟时间简单回答以下几个问题，每题用1-2句话、20-30字内回答即可。回答完毕后请署名并修改文件名为《×××（您的姓名）-×××（您的应聘的职位）入职初选笔试题-×年×月×日》，并附上您的最新详细简历及大幅近照，发送到HR2009@phipai.com，并将您修改后的文件名作为邮件主题，我们将尽快和您沟通进行面试，谢谢！
所有岗位信息：http://page.chinahr.com/default/20090605004277_357229_10402/index.aspx
1、您是否真正地了解这份工作？谈谈您是如何理解您所应聘的职位的？
2、您自己3年内的发展规划是什么？希望达到什么职位？3年后您的薪水估计会达到多少？
3、描述一下您理想中的工作是怎样的？你能吃苦耐劳吗？（何以证明）
4、您过去是否有接受过专门的培训？如果有的话，接受过的培训对您的工作有帮助吗？
5、您对您自己哪方面的能力最有信心？为什么？
6、为了更好的工作，您认为您需要有哪方面的提升？您希望在近期开展哪些方面的培训？具体需要培训什么能力和技巧？
7、您同意利用工作之余开展这样的培训活动吗？您为此愿意支付多少费用（A.1个月工资、B.半个月工资、C.2个月工资、D.不想花钱、E.____________）来获得这些能力和技巧？
8、您如何看待团队精神和员工进取心？
9、如果您被录用，那么在录用后的第一年，您自己如何衡量自己是否成功？
10、您有什么独特的资源？
11、如果我们录用您，您可以为我们带来什么价值或利益？
12、您的其他建议：(真诚希望听到您的建议)
